搬运常识

请的是搬家公司工人还是大爷?

来源:上海大众搬家公司 日期:2020-07-22 浏览:

  今日,海珠区赤岗某小区里,搬家服务公司生产工人开始忙着装运以及居民的物品。

对于大房子的小屋,本来是高兴的事,但提感人的经历,很多人都被困在了一肚子 - 太多的事情要搬家,我们只能请搬家公司,但工人不动遇到了价格上涨的潜规则,只有极少数业主。 “李鬼”搬家公司充斥市场,提前在合同废纸的签订,工人不会对本公司的任何结合,已成为要约的谈话,他被痛宰,甚至欺负,但无处要投诉。

  搬家的人存在很多,搬家公司发展也是。而广东省经济流通业商会进行执行会长黄文杰表示,目前在广州企业注册为搬家公司的,其实仅约30家,“搬家服务社会基本信息处于市场监管法律空白状态。”

加50%冰茶 刚搬回来的刘小姐有点忙。 她说她是在网上找搬家公司的,当时从660元到1100元不等,不敢贪小便宜,她选择了最贵的那个是1100元“广州老人搬家” . / p & gt

移动这一天,她特意准备的矿泉水一箱,5名工人门第一句话就是“东西太多增加!”刘女士说,他已经签署和搬家公司,它是对对方的直接威胁。 “加点钱好工作,光脚不怕穿鞋”的价格跳跃和1500元,还开始踢家具。只是快速移动的,沙龙没有攻击。这里的工人正在加剧,建议冰茶。 “结账竟要加100‘吃’。”报价1100元,再加上矿泉水,冰红茶,近1700元结帐。工人离开后,她发现,即使衣柜是装反了。

  刘女士向“老大众对于搬家”投诉,但对方只给了“直接找搬家到了师傅”的答复。吃了一个哑巴亏的她事后我们忆起,工人因为没穿统一工作服,货车上的标识为某物流管理公司,并非没有搬家服务公司。

首先票价,加餐

  市民吴女士工作也是在网上找的搬家服务公司,想找一个知名搬家到了公司,不料自己请来“李鬼”。

但就在搬迁的前一天,对方打电话给吴女士说要900元,讨价还价850元。 “第二天,工人们来要1100元。 当我说我不会再动的时候,他们开始动了。 但是当他们搬家的时候,他们通知了我的家人。 这家人觉得工人们很不容易。 他们不仅同意涨价200元,还同意支付额外的伙食费用。 ”只是在她记忆中的事件之后””工人们没有为大规模搬迁而穿戴整齐,货车上也没有任何迹象” 没有钱,没有工作,没有工作

当人们上月末移动过,然后遇到一堆“叔叔。”

  在网上我们找了一个一家“人人”搬家服务公司,“报完清单后对方进行报价750元,但最后却花了1100元。”4个工人搬了1/3时就要通过加价,并威胁“不加钱不搬”,还集体企业停工时间坐在这个楼梯上。无奈情况之下郭女士可以只好“就范”,“但搬到新家还没准备上楼又加价”。

不仅如此,整个碎碎念当工人移动,“天气热,高收费,喝,休息,累迁,人们中途走了,转身出去吃晚饭。”从早上16点移动时,工作人员以为搬完大手放在他的双腿离开。回想一下,“整个过程是保持更多的钱,服务是非常糟糕的。”

  搬家服务乱象

低价工作,现场价格。 以超低价吸引客户,等工人到达后再以各种理由提价,各种名称,里程,人工,拆装,辛苦甚至高温费,不加钱卸货或威胁一车换两车。 原一车可以拆成两车,变相涨价不开发票。 由于各种原因拒绝发票使搬家费成为工人的个人“小费。 人们搬家提醒: “李贵”难以预防,应该从权威的方式找到搬家公司。 / p & gt

采访中,记者发现,不少车主通过网络移动寻找知名企业如大众搬屋等,但搬家公司百度的“公共”名称的名称和很多不同的接触方法。广州市民删除此运输公司的公众提醒只在固定电话上的114查号台登记的去除,使用公众对于公共去除服务,联系方式应通过权威的方式拨打114查号台等网络“李查询桂“,市民也去除,市民需要仔细区分。此外,移动公众时要仔细辨别工作服的工人,正规的搬家公司一般都有校服,但只有正规的搬家公司都可以申请许可的广告体。

  大众搬家服务公司进行提醒,正规搬家公司会提前和顾客通过签订带公章的合同内容并按单收费,“搬家前一天我们会在一个电话里再确认以及搬运设备清单和价格,到时搬家师傅会带盖有公章的合同给顾客可以签订,顾客也可提前直接到自己公司企业签订。”

专家观点:只有30规则,该商会流通广东省黄文杰的执行总裁说,虽然网上有很多“搬家公司”,但实际上真正的注册为广州搬家公司,只有约30

  黄文杰认为,目前该行业发展确实存在对于一些社会问题。首先,一线员工进行文化教育素质能力相对较低,对制度、合同管理缺乏契约精神。此外,行业之间缺乏法律规范的流程、收费标准、员工自律等。

“搬迁是一种市场做法,需要有一个标准的操作程序,例如通过电话下单、上门检查和定价、列出详细账单和签署合同,这样工人在搬迁时也可以有合同作为开始定价的基础。” 但现在很多优惠,协议是口头的,雇主说工人坐在地上的价格,但工人会说雇主隐瞒了东西搬到家里,最后纠缠,抱怨没有门。 同时,他建议行业要自律,制定规章制度约束员工,除了行业外还要约束企业。 现在搬家服务基本处于监管空白状态,如有必要,我认为可以通过工商,消协等部门牵头提供行业信用担保机制,注册搬家公司缴纳一定的保证金,如在公司经营过程中没有投诉,过一定时间返回;如有投诉或投诉较多,视具体情况进行罚款,直至整改成诚信,企业。 “